本網訊（通訊員：吳茜，攝影：金政）4月21日、22日，“青藍工程”管理人員培訓班（第三期）如期舉行。該系列培訓班旨在提升全校基層管理人員綜合能力，加強交流互動、團隊協作，提高跨部門工作的效率。作為學校人才培訓開發體系的重要組成部分，此次培訓包含主題培訓、交流研討、巨畫創作等內容。

       4月21日下午，副校長馬鳳余、王麗，校長助理朱兆健，人事處處長黃君婕、副處長許苗苗和來自各個部門的110名教職工共同參加“青藍工程”培訓班的開班典禮。本次開班典禮由王麗主持。期間黃君婕匯報本次培訓安排。

       馬鳳余在開班典禮上作重要講話。他首先指出管理人員培訓學習的必要性，并結合學校“十三五”發展規劃期間的六大標志性發展目標、十大工程建設任務，向基層管理隊伍提出“學習、創新、服務、經營”八字要求，力求建立目標明確、思路清晰、方法得當、任務職責分工到位的管理體系。他期望各位學員秉承集團和學校文化，端正態度、做到“學習、工作、事業、生活”四不誤，不斷追求發展進步。

       開班典禮后，應邀嘉賓為參訓學員帶來題為“理念·實踐·創新----助力成為優秀管理者”的主題培訓，從新形勢、新理念、新素質三個方面分析管理人員如何自我意識、發展和規劃，力爭更新理念、勇于實踐、善于創新，并從“心境是根本，文字不可缺，朋友很重要，制度要牢記，方法要創新，死局不能進”六個方面，分享了自己的工作、成長經驗。

       22日上午，按教學、行政、學生管理、系主任工作等模塊分組，全體學員在輕松愉悅的氛圍中，就主持嘉賓給定議題各抒已見，展開了充分的交流和研討，針對工作中存在的共性問題提出切實可行的方法和建議。

       22日下午，全體學員并肩協作共同完成了寓意“青出于藍而勝于藍”的巨畫創作，充分展現出新華基層管理人員的工作態度和效率。

       結業儀式上，學員代表王婷、王軍發言，與大家分享通過本次培訓學習獲得的心得感受。

       校長助理朱兆健出席結業儀式并發表講話，他充分肯定了此次培訓的價值和意義，要求參訓學員學會在工作、學習、生活中統籌兼顧，做到學、用、創相結合。同時，提出工作需要真實、真誠、真情、真愛，并希望參訓學員能夠不斷學習、充分鍛煉、迅速成長。

       “青藍工程”培訓班一直得到集團和學校領導的高度重視，本次培訓流程合理、節奏張弛有度，內容形式多樣，得到學員們較高的評價。

（審核：黃君婕  責任編輯：計羚）